近年來(lái)，我國(guó)技能人才工作取得積極成效，據(jù)人社部統(tǒng)計(jì)，截至2020年年底，全國(guó)技能勞動(dòng)者超過(guò)2億人，其中高技能人才約5800萬(wàn)，高技能人才占技能人才的比例近30%。“但是，技能人才尤其是高技能人才在總量、結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)、使用等方面，與實(shí)際需要相比仍存在一定差距。”人力資源和社會(huì)保障部有關(guān)負(fù)責(zé)人指出。
為此，《方案》明確提出，通過(guò)實(shí)施技能中國(guó)行動(dòng)，“十四五”期間，實(shí)現(xiàn)新增技能人才4000萬(wàn)人以上，技能人才占就業(yè)人員比例達(dá)到30%，東部省份高技能人才占技能人才比例達(dá)到35%，中西部省份高技能人才占技能人才比例在現(xiàn)有基礎(chǔ)上提高2~3個(gè)百分點(diǎn)。“一方面推動(dòng)?xùn)|部省份緊貼區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，創(chuàng)新技能人才工作，為高質(zhì)量發(fā)展培養(yǎng)更多高技能人才和大國(guó)工匠;另一方面利用東部地區(qū)的成功實(shí)踐和先發(fā)優(yōu)勢(shì)，帶動(dòng)中西部地區(qū)技能人才工作，實(shí)現(xiàn)東中西部技能人才均衡發(fā)展新格局。”該負(fù)責(zé)人表示。
為確保實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)，《方案》從技能人才培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)、激勵(lì)等環(huán)節(jié)入手，圍繞健全“技能中國(guó)”政策制度體系和實(shí)施“技能提升”“技能強(qiáng)企”“技能激勵(lì)”“技能合作”四大行動(dòng)，提出20條具體舉措。健全政策制度體系，重點(diǎn)是健全技能人才發(fā)展政策體系，健全終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，完善技能人才評(píng)價(jià)體系，構(gòu)建職業(yè)技能競(jìng)賽體系。
“技能提升行動(dòng)，重點(diǎn)是持續(xù)實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)，大力發(fā)展技工教育，實(shí)施國(guó)家鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶地區(qū)職業(yè)技能提升工程，支持技能人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新;技能強(qiáng)企行動(dòng)，重點(diǎn)是全面推行‘招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)’為主要內(nèi)容的中國(guó)特色企業(yè)新型學(xué)徒制，健全產(chǎn)教融合、校企合作機(jī)制，大規(guī)模開(kāi)展崗位練兵技能比武活動(dòng)，支持企業(yè)自主開(kāi)展技能等級(jí)認(rèn)定;技能激勵(lì)行動(dòng)，重點(diǎn)是加大高技能人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)力度，提升技能人才待遇水平和社會(huì)地位，健全技能人才職業(yè)發(fā)展通道，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神;技能合作行動(dòng)，重點(diǎn)是做好世界技能大賽等國(guó)際賽事的參賽和辦賽工作，加強(qiáng)技能領(lǐng)域國(guó)際交流合作，促進(jìn)職業(yè)資格證書(shū)國(guó)際互認(rèn)。”該負(fù)責(zé)人介紹道。
為推進(jìn)技能中國(guó)行動(dòng)落實(shí)，《方案》明確要求各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)施力度。同時(shí)，明確了2021—2022年推進(jìn)技能中國(guó)行動(dòng)的10項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)?！斗桨浮愤€提出，人力資源和社會(huì)保障部將根據(jù)各地實(shí)際，通過(guò)與省級(jí)人民政府簽署部省(區(qū)、市)共建協(xié)議等方式，推動(dòng)各地打造技能省市。據(jù)了解，目前已有河北、山西、吉林、安徽、河南、湖北、云南、西藏、新疆等9個(gè)省區(qū)與人力資源和社會(huì)保障部簽署了技能領(lǐng)域的部省共建協(xié)議，共同推進(jìn)技能社會(huì)、技能強(qiáng)省、技工大省等建設(shè)，取得了積極成效。通過(guò)實(shí)施技能中國(guó)行動(dòng)，為全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家提供技能人才保障。(記者 邱玥)
